現階段出任TVBS國際品牌行銷暨公關部副總裁的他,除了話劇經濟發展外,有更重大的職責是要率領同仁打造出數位信息技術、娛樂集團公司和華文領導國際企業形象。未來,TVBS將會投注很多行銷及新聞媒體資源在內容IP上,將相繼面世《光露營就很忙了》、《來吧!營業中》第三季等實境電視節目。戴天易則表示,「整合TVBS行銷宣傳資源,結合過往戲劇、綜藝以及藝人經紀的成功方程式,未來TVBS的品牌力、國際力和影響力也將開創嶄新的一頁」。
全民控制血壓運動 不可忽視的危險
一直想把好的內容推至於國際網絡平臺的戴天易,TVBS全額投資製作的實境電視節目《來吧!營業中》在和團隊一同努力促進之下,成為臺灣第二部榮登Netflix的綜藝節目實境電視節目,刷新臺灣地區榜單第二。除此之外,他製作的《華燈初上》也在短時期搶進Netflix,僅花了三天就榮登Netflix榜單亞軍。那些都來自於在TVBS二十年中,製作電視節目所累積的Know how和實戰經驗,對於資源整合、協調,從前期的籌措、中間的殺青與製作,到最後的著作權產品銷售,都需多方位掌握,就可以持續締造新的渠道,減少多元資源挹注的機會;再加上國際網絡平臺對多元內容包容性的加乘,讓臺劇有更多經濟發展機會,藉由國際網絡平臺步入市場,代表臺灣產銷話劇的能力有比拚日、韓的整體實力。
《經理人月刊》今(25)日舉行「100MVP經理人」甄選,出爐2022年臺灣地區百大最有價值MVP經理人獲獎名單,TVBS國際品牌行銷暨公關部副總裁 戴天易受《經理人月刊》親睞提名,當選為組織技術創新類目「Super MVP」。對此,戴天易不忘非常感謝TVBS,更則表示「TVBS讓我帶領娛樂事業部團隊,積極拓展戲劇及綜藝原創內容,以IP多元化經營如[
2022年第十三屆「100MVP經理人」以「追求永續競爭力」為主題,作為甄選100位MVP經理人的主軸,概括出6種革新途徑:包括產品技術創新、行銷技術創新、組織技術創新、服務技術創新、數位轉型與永續治理。以來衡量技術創新能力、領導力、整合力、執行力4項重要指標,評選活動出率領民營企業績效成長的100位優秀經理人。從2012年重新加入TVBS後,戴天易前後監製數部膾炙人口的話劇,涵蓋《16個夏天》、《翻牆的記憶》、《酸甜之味》等。在短短的一兩年再度與灣仔編劇杜政哲、導演連奕琦再度攜手打造出最受關注的《華燈初上》入選灣仔獎11項大獎,刷新如此佳績,他則表示,「從開案前籌募資金,到籌組拍攝,都需要整合資源跟協調」,投資者的資金都必須要用在刀口上,讓錢花在可以讓經典作品很好的地方,內容強了,著作權的經濟效益就可以不斷擴大,這也是為何TVBS 的IP 國際品牌都有強大的整體實力可以即刻轉為變現力」,技術創新作法和資源整合調度的表現,讓他贏得組織技術創新類目地「Super MVP」,更是影劇娛樂產業發展中極少數得獎的「MVP經理人」。
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